首页 > 快讯 零壹金融科技人才招聘报告:杭州金融科技人才薪资最高,赶超北京 快讯 零壹财经 零壹财经 2021-05-18 阅读:2783 关键词:杭州薪资零壹金融科技人才金融科技人才招聘报告 5月18日讯,近日,零壹智库发布《零壹金融科技人才招聘系列报告(2021年Q1)》。报告显示,以城市为单位,杭州和北京在一季度薪酬超过2万元/月,较大优势地领先其他城市。相较于北京,杭州、珠海和厦门高薪企业集中度较高。杭州月平均工资超过5万元的数据显示,蚂蚁集团偏好开发类、运营类和人事,同花顺需要技术类人才,大搜车则更青睐投资类人才。珠海的区块链公司芯动科技以3万元左右的薪资招聘多名数字、算法工程师。蚂蚁集团和平安银行在上海、建信金科和趣店在厦门的工资较高。 上一篇>零壹金融科技人才招聘报告:一季度金融科技人才缺口达4.4万个 下一篇>零壹金融科技人才招聘报告:受反垄断影响,互联网巨头加大政策战略分析研究类人才引进 相关文章 腾讯加速AI布局,重构混元大模型研发体系 苏州银行:总资产突破7000亿,个人消费贷增超15%,跨境金融势头迅猛 小米开源“Xiaomi MiMo”大模型:为推理而生 2025Q1手机银行数字竞争力排行榜TOP100 (总第14期) 用户评论 游客 自律公约 登录后发布 所有评论 主编精选 more 2024年中国大模型发展指数报告(总第3期) 年报管窥:朗新RWA的底层资产怎么样 合规催收新范式:破解消费贷“既要又要”两难困局 宁波银行有什么「确定性」? 新能源RWA,为Web3.0注入新的“锚” 专题推荐more 第四届中国零售金融发展峰会(共15篇) 02-06 郭田勇:零售金融发展,要发挥平台机构的作用 01-20 星图金融研究院副院长薛洪言:2023年消费信贷或迎来新起点 01-20 上海科技金融研究所执行副所长孟添:开放银行与嵌入式金融为数字普惠金融带来更大发展空间 资讯排行 48h 7天 2025Q1手机银行数字竞争力排行榜TOP100 (总第14期) 2024年中国大模型发展指数报告(总第3期) 商务部:3000亿以旧换新资金已落地1600亿,拉动消费超7200亿 年报管窥:朗新RWA的底层资产怎么样 商汤:香港为科创学术研究及应用落地沃土 将大模型技术应用到日常生活中 2025年中国知识产权创新调研报告:AI点燃知识产权生产力革命 2025Q1手机银行数字竞争力排行榜TOP100 (总第14期) 智慧芽调研报告:超85%受访企业知识产权团队积极引入AI 2024年中国大模型发展指数报告(总第3期) 商务部:3000亿以旧换新资金已落地1600亿,拉动消费超7200亿 首页 评论 回顶部
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