[2021年中国31省市人才政策对比及效益评价深度分析报告]

[税务快讯-前海最新人才政策征求意见稿发布]

[人才政策决胜粤港澳大湾区未来]

[零壹金融科技人才招聘报告：受反垄断影响，互联网巨头加大政策战略分析研究类人才引进]

[平台-战略管理组负责人”开出了10万元/月的高薪。研究分析类取代技术类占据工资排行前两位尚属少见。一季度，受国家反垄断的影响，大型互联网机构开始加大政策战略分析研究类人才的引进。相较于北京，杭州、珠海和]

[张国清：充分激发中小企业生机活力，不断完善财税、金融、人才支持政策]

[政府、金融机构，要主动加强与中小企业的沟通交流，不断完善财政、税收、金融、人才支持政策，充分激发中小企业生机活力。]

[后疫情时代的海外人才引入政策新趋势]

[中美技术脱钩系列评估报告(8):中美STEM人才"脱钩":背景,政策和影响]

[长沙市市长胡忠雄：长沙要用资金池、人才池和政策红利等吸引区块链企业]

[个国家级高新区，以园中园的方式开辟区块链产业集聚地；第二个优势是人才。在发展愿景方面，要掌握一批区块链核心技术，在长沙打造一批应用场景，引进一批区块链企业，政府将用资金池、人才池与政策红利来吸引区块链]

[安永报告：人才、资本、政策和需求成金融科技发展因素，资本是中国的核心]

[因素，其中最重要的四个因素是人才、资本、政策和市场需求。——中国：一、宏观环境报告表示，资本优势一向是中国的核心优势，再加上人才、政策和市场需求等有利条件，中国的金融科技行业在2016年交出了一份优秀的]

[深圳出台人才新政，重启人才落户补贴]

[11月1日讯，近日，深圳市委人才工作领导小组印发了《关于实施更加积极更加开放更加有效的人才政策促进人才高质量发展的意见》。其中提到，营造有利于科技型中小微企业成长的良好环境，围绕战略性新兴产业、]

[为什么区块链人才这么贵？]

[最高30分的加分。从这些优惠政策不难看出，各地方政府已相继加入区块链人才争夺战。而在人才市场上，企业招募区块链人才，年薪动辄几十万。区块链岗位的年薪，50万起步随机在招聘网站上搜索区块链相关岗位，随便]

[30万精英人才大迁徙：进军区块链，他们是赌徒还是信徒？]

[【图片】文  |  罗素整个精英阶层，都在向区块链迁徙。技术人才、投行精英，与海量的资金一起，正在浩荡进场。“保守估计，最近半年，起码有30万人才涌入区块链领域。]

[现金贷平台破万背后，是一场关于流量、资金、人才的争夺战]

[”，郭欣开始给员工加薪，并提供更多的福利政策，以稳定军心。这场抢人大战，还有意外的大军加入。很多流量平台和上市公司，都在摩拳擦掌，准备做现金贷。但他们深谙，自己没有现金贷基因，所需要的不是一个人才，]

[平台数量或降至200家、人才快速流出，这会是P2P行业的未来吗？]

[的概率已经不大。4、人才吸引力下降，优秀人才或流失2011年前后，笔者身边很多传统金融机构的人才跳槽到P2P行业，事实证明，他们的选择普遍是对的，赶上了行业高速发展期，无论是薪酬待遇还是个人成长都有]

[逃离北上广，互金人才就业地图]

[影响房价和股票价格的重要因素，但更重要的其实是产业发展和人才流动。在这一点上，雄安作为政策引导下的新晋“网红”，在产业布局上也很贴近热点。我看到有新闻说，雄安新区已经传递出了明确]

[从野蛮回归文明：从百度金融学院成立谈互金人才的培养]

[昨天，百度宣布成立百度金融学院，这算得上是BAT里面第一家成立的旨在培养金融科技复合型人才的企业大学，清华人大外经贸等高校著名学者以及金融机构实务领军人物开堂授课。在大蚊子来看，对于推动整个互金行业]

[狂飙突进！消费金融连续爆发两场人才争夺大战]

[核心高管均具有某信从业背景。 其实在几个月前，这种硝烟弥漫的人才争夺大战就曾经发生过一次，只不过这次发生在P2P行业。 2015年最后一天，网上传出消息，北京一家P2P平台的消费金融]

[印度网贷政策]

[一般采用的是反向拍卖模式，即出借人向潜在的借款人报价，借款人可以自主决定是否接受报价。借贷双方的资金划转，是通过银行账户完成的，因此银行的了解你的顾客政策（KYC）实际上是被贯彻执行的。也有部分]

[再传政策利好，一大波消费金融公司在路上？]

[与此同时，几家头部的消费金融公司也在这一年实现了规模化增长。而另一面则是监管政策开始收紧，到了下半年，一连串监管文件的下发，现金贷等几个高利润业务被斩断生路。要知道在过去几年，这些暴利资产对接的资金相当大]

[10月7日降准政策意图、对股市和债市的影响是什么？]

[1.73万亿的流动性。根据人民银行的计算口径：降准资金除了偿还10月15日到期的约4500亿元中期借贷便利（MLF），还可再释放增量资金约7500亿元，总计1.2万亿。二、此次降准政策的意图导向是什么？从]