遣散员工-的相关资讯
[美利车金融遣散全体员工,1月、2月工资发当地最低标准]
[3月16日下午消息,美利车金融发布内部信称,由于危机与疫情的双重影响,难以恢复公司正常经营。为不耽误大家职业发展,公司综合考虑与各位伙伴协商解除劳动关系。由于公司资金紧缺,公司于3月中下旬会按最低工资标准发放1月和2月的工资。]
[零壹新金融日报:美利车金融遣散全体员工;北京“监管沙盒”试点首批应用完成登记]
[要闻速览 1、陕西2020科技工作要点:在区块链等前沿领域配置科技创新资源2、北京金融科技创新监管试点首批应用完成登记,将正式提供服务3、美利车金融遣散全体员工,1月、2月工资发当地最低标准4、待]
[保险科技案例|鼎源万家:从员工福利切入员工保险]
[陈梓童 孔维政 编审 | 赵金龙健康福利是员工福利中的重要一环。哈佛大学的一项研究显示,企业健康管理每投入1美元,整体医疗费用就可以下降3.27美元,员工病假缺席成本可以降低2.73美元。近些年来,]
[雷军致金山全体员工的信:赠予每位金山员工600股]
[7月5日讯,雷军在微博发布致金山全体员工的信,他表示,2021年是金山全面转型移动互联网的第十年,也是他出任金山董事长的第十年。此外,雷军还给金山集团所有在职正式员工准备了“特殊的纪念品”: 赠予]
[ “战疫数字员工”公益行:企业返程员工行程风险筛查锦囊]
[2月17日讯,随着全国多省市陆续恢复企业复工复产,大多数企业将直接面临着针对于员工返程行程疫情风险筛查防控压力。作为一家金融科技新锐企业,江苏迪普思(DepthsData)科技针对于企业对返程复工]
[亚马逊将允许员工用股票奖励换取现金]
[4月11日讯,亚马逊给中下层员工一个机会,让他们决定自己未来的薪酬在多大程度上与公司的股票表现挂钩。据媒体看到的一份内部备忘录显示,今年5月,亚马逊将给许多美国企业员工一项选择——将明年获得的股票]
[报告:掌握人工智能技能的员工薪资增幅有望超过30%]
[同时,尽管企业和员工都认识到人工智能的重要性,但目前具备人工智能技能的人才缺口巨大,企业在相关人才的招聘和培训方面都面临挑战。受访的500家中国雇主企业中,已有97%在2023年在不同程度上采用了某些]
[金融•科技周报:53家企业正式确认参展第三届数贸会; 零壹智库发布金融3.15报告; 阿里升级员工激励政策]
[员工激励政策:增加长期现金,加快股权归属3月11日讯,据报道,阿里巴巴集团正在升级员工激励政策,在一次性年终奖金和股权之外,将引入“长期现金”作为激励方式之一。根据新的政策,自2024年4月1日起新授予]
[小米SU7上市在即:个别“雷军系”公司员工获优先购买权,可优先提车]
[3月13日,雷军在其个人微博发文称,3月12日小米集团正式官宣,小米SU7将于3月28日发布,预约到店人数一天之内增加了10万多人。新浪科技独家获悉,除了小米内部员工有优先购买权外,个别“雷军系”]