薪酬变动榜单-的相关资讯
[疫情下的上市公司:1710家实行降薪,这31家降幅超五成]
[】资料来源:零壹智库备注:“薪酬同比变动额”小数点后保留2为有效数字时,进行了四舍五入。 薪水同比下降幅度不足1%的企业有123家,其中制造业89家,超过7成,降薪不足10%的共996家,其中制造业]
[滴滴支付增资至4亿元获批;阿里云回应高层变动:不代表管理层变动;河南首支元宇宙基金完成备案|零壹日报]
[叠加大模型安全需求释放,网络安全企业抢滩新兴市场5、滴滴支付增资至4亿元获批6、百度发布文心一言插件生态平台“灵境矩阵”7、阿里云回应法人变更:为常见工商注册信息变更,不代表管理层变动8、华为和小米达成]
[腾讯总裁刘炽平薪酬下降72%,马化腾薪酬上涨9.9%]
[4月8日,腾讯总裁刘炽平的薪酬出现了显著变化。与2022年的1.87亿元相比,2023年的薪酬降至5247.8万元,跌幅达到72%。这一变动主要归因于刘炽平在去年5月成为执行董事,导致其董事袍金从]
[2018银行业薪酬大曝光!招商、宁波、平安3家增最多,人均薪酬也最高]
[增效”的情况下,不少银行的员工薪酬也有所提升。各大银行平均薪酬如下:招商银行(58.5万元)、平安银行(52.8万元)、宁波银行(48.4万元)暂居前三,工农中建四家大行位居后四位,暂时垫底;平均薪酬]
[四大系列,20项子榜单,第四届零壹数字科技兵器谱榜单评选征集中!]
[不断涌现。在数字科技应用全面发力的背景下,2022年,零壹智库联合《陆家嘴》、《价值线》推出第四届数字科技兵器谱系列榜单评选。 今年的榜单将进一步丰富和优化,包含年度总榜及四大专业榜(数字化榜单、创新创业]
[四大系列,20项子榜单,第四届零壹数字科技兵器谱榜单评选征集中!]
[不断涌现。在数字科技应用全面发力的背景下,2022年,零壹智库联合《陆家嘴》、《价值线》推出第四届数字科技兵器谱系列榜单评选。 今年的榜单将进一步丰富和优化,包含年度总榜及四大专业榜(数字化榜单、创新创业]
[四大系列,20项子榜单,第四届零壹数字科技兵器谱榜单评选来了]
[不断涌现。在数字科技应用全面发力的背景下,2022年,零壹智库联合《陆家嘴》、《价值线》推出第四届数字科技兵器谱系列榜单评选。 今年的榜单将进一步丰富和优化,包含年度总榜及四大专业榜(数字化榜单、创新创业]
[五大榜单案例征集进行时!数字小微金融服务机构、产业数字化服务商等榜单评选正式开启]
[TOP 20评选”四个子项目。同时,为了全面展现双碳目标下我国金融机构在推动绿色金融发展中的最佳实践和创新案例,零壹财经推出“2021绿色金融先锋机构TOP30榜单” ,并正式启动《双碳目标下的绿色金融]