风险补偿-的相关资讯
[科技部印发"十四五"技术要素市场专项规划!鼓励开展科技成果转化贷款风险补偿试点]
[和创新创业人才的金融支持力度。鼓励有条件的地方开展科技成果转化贷款风险补偿试点。鼓励科技金融产品创新,通过采用知识价值信用贷款、预期收益质押、知识产权证券化、科技保险等方式,推动科技成果资本化。 专栏]
[深圳:对各商业银行的风险损失补偿比例提高30个百分点]
[2月6日讯,深圳8部门联合印发《关于进一步支持中小微企业纾困及高质量发展的若干措施》,其中提出,降低企业融资贷款成本。市中小微企业银行贷款风险补偿资金池对各商业银行在2023年1月1日至3月31日]
[柔宇科技内部人士:给欠薪员工承诺现金补偿和期权补偿]
[12月9日,针对柔宇科技欠薪传闻,记者从柔宇内部人士获悉,当前公司正常运营,公司给欠薪员工承诺了相应的现金补偿和期权补偿。(e公司)]
[小米开启年底裁员:补偿N+2,多部门均有涉及]
[12月19日讯,从小米多个部门员工处了解到,小米近期开启了一轮裁员,补偿方案为N+2。本轮裁员整体力度暂未明确,据估算或达15%。此前已有消息称小米计划大规模裁员,以此减少人力成本,并预估本轮裁员]
[扎克伯格承认脸书大规模裁员,被裁员工或得71万工资补偿]
[11月9日讯,Meta CEO马克·扎克伯格周二对数百名高管表示,公司将于当地时间周三早上开始裁员。此前报道称,Meta将启动公司史上首次大规模裁员,数千人将失业,很可能是今年为止科技行业的最大规模裁员。]
[【两会声音】红杉中国创始及执行合伙人沈南鹏:做实碳贡献量化和补偿]
[产业就近布局,带动当地摊薄工业碳强度和扩大就业税收。三是做实碳贡献的量化和补偿。扩大西部地区风光电发展的土地供给,让西部减碳贮碳固碳地区得到更多实惠。建议引入基于自然的解决方案等标准,摸清生态碳汇家底,]
[滴滴几乎全线业务都将裁员,裁员补偿为法定标准 N+1]
[ 通知。” 一位滴滴人士说。整个裁员计划将会非常迅速地执行。裁员通知将在 2 月底完成。这一次各部门裁员比例不一,总体裁员比例约为 20%,职能和业务线都要背负裁员 20% 的指标。裁员补偿为法定标准]
[快手年底大幅裁员?有员工称补偿方案尚未谈妥]
[12月底前将办公地点调整到杭州,“搬家和离职之间,二选一。”“不愿意去杭州的员工都在等待离职。”该员工透露,由于目前裁员的补偿方案尚未谈妥,大部分员工谈及此事,十分谨慎。另一位员工告诉记者,此次裁员为]
[中办、国办:到2025年,与经济社会发展状况相适应的生态保护补偿制度基本完备]
[9月13日讯,中共中央办公厅、国务院办公厅日前印发《关于深化生态保护补偿制度改革的意见》,到2025年,与经济社会发展状况相适应的生态保护补偿制度基本完备。以生态保护成本为主要依据的分类补偿制度日益]